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Zwölf persönliche Einzelgespräche innerhalb eines Jahres

Leading Well Through Risk

In zwölf persönlichen Einzelgesprächen erkunden wir, wie du Risiken wahrnimmst, unter Unsicherheit entscheidest und die Menschen sowie die Kultur in deinem Verantwortungsbereich beeinflusst.

Wir folgen einem klaren und zugleich flexiblen Lernweg, der sich an deinem Kontext, deinen Entwicklungszielen und deinen aktuellen Leitungsherausforderungen orientiert.

Was ist enthalten?

Ein vollständiger persönlicher Entwicklungsweg

  • Zehn individuelle Entwicklungsgespräche
  • Zwei individuelle Fortschrittsgespräche
  • Eine Selbsteinschätzung zur persönlichen Risikohaltung
  • Ein persönliches Risikoprofil
  • Biblische Texte und zusätzliche Ressourcen
  • Arbeitsblätter und praktische Werkzeuge
  • Werkzeuge für Entscheidungen und Gesprächsmoderation
  • Ein schriftlicher persönlicher Entwicklungsplan
  • Ein Plan zur Stärkung der Risikokultur im Team
  • Kontakt zwischen den Gesprächen für kurze Fragen, vereinbarte Reflexionen und Unterstützung bei der Umsetzung

Format

Flexibles Programm über zwölf Monate

  • Insgesamt zwölf 60-minütige Einzelgespräche, live online über Zoom
  • Auf Deutsch oder Englisch verfügbar
  • Flexible Abstände zwischen den Gesprächen
  • Abschluss des gesamten Entwicklungswegs innerhalb von zwölf Monaten

2.200 EUR oder 2.400 USD

Neue Entwicklungswege können ab Januar 2027 beginnen. Anfragen sind jederzeit möglich, sofern Kapazität vorhanden ist.

Der Entwicklungsweg

Zehn Kerngespräche

  1. Gespräch 1

    Kontext, Auftrag und Entwicklungsziele

    Wir betrachten deinen Leitungskontext, aktuelle Herausforderungen und deine Gründe für den Entwicklungsweg. Gemeinsam prüfen wir, ob das Programm zu dir passt, und vereinbaren persönliche Entwicklungsziele.

  2. Gespräch 2

    Eine biblische Theologie des Risikos

    Wir reflektieren Risikoreaktionen in der Bibel und fragen, was treue Leitung erfordert, wenn Auftrag, Gefahr, Verantwortung und Unsicherheit zusammentreffen.

  3. Gespräch 3

    Persönliche Risikohaltung

    Eine Selbsteinschätzung hilft dir, dein persönliches Risikoprofil zu entwickeln. Wir erkunden, wie Persönlichkeit, Erfahrung, Kultur, Glaube und Leitungsverantwortung deine Wahrnehmung und Reaktion prägen.

  4. Gespräch 4

    Kognitive Verzerrungen und geistliches Unterscheidungsvermögen

    Wir untersuchen, wie kognitive Verzerrungen, Emotionen, Gruppendynamiken und frühere Erfahrungen Risikowahrnehmung und geistliches Unterscheidungsvermögen beeinflussen. Du entwickelst Praktiken für mehr Selbstwahrnehmung und fundiertere Entscheidungen.

  5. Gespräch 5

    Unangemessene Risikoannahme

    Wir betrachten Leichtsinn, Selbstüberschätzung, geistlich überhöhte Risikobereitschaft und eine unzureichende Beachtung der Folgen für andere. Du entwickelst Praktiken, die weise Zurückhaltung und Rechenschaft stärken.

  6. Gespräch 6

    Unangemessene Risikovermeidung

    Wir betrachten angstgetriebene Vorsicht, übermäßiges Sicherheitsdenken, Verzögerung und andere Dynamiken, die treues Handeln verhindern können. Du erkennst persönliche Auslöser und Möglichkeiten, in mutigem Gehorsam zu wachsen.

  7. Gespräch 7

    Risikotragfähigkeit und Fürsorgepflicht

    Du lernst, zwischen der Bereitschaft zur Risikoannahme und der Fähigkeit zu unterscheiden, dieses Risiko verantwortlich zu tragen. Dabei betrachten wir Auftrag, Kompetenz, Gesundheit, Beziehungen, Ressourcen, Vorbereitung, Gemeinschaft und Fürsorgepflicht.

  8. Gespräch 8

    Entscheidungen unter Unsicherheit

    Du wendest praktische Werkzeuge auf reale Leitungssituationen an, prüfst Annahmen, erweiterst taktische Möglichkeiten, beziehst passende Stimmen ein und richtest Entscheidungen am Auftrag und am jeweiligen Zeitpunkt aus.

  9. Gespräch 9

    Risikogespräche moderieren

    Du entwickelst deine Fähigkeit, Gespräche zu leiten, in denen Menschen unterschiedliche Überzeugungen, Wahrnehmungen und Risikohaltungen haben. Wir üben, Annahmen sichtbar zu machen, gute Fragen zu stellen, mit Meinungsverschiedenheiten umzugehen und gemeinsames Unterscheiden zu fördern.

  10. Gespräch 10

    Eine reife Risikokultur prägen

    Du untersuchst, wie deine Leitung das Ethos und die Praxis deines Teams oder deiner Organisation beeinflusst. Wir überprüfen deine Entwicklungsziele und erarbeiten einen persönlichen Entwicklungsplan sowie Schritte zur Stärkung der Risikokultur deines Teams.

Gute Leitung im Umgang mit Risiko braucht mehr als das Verständnis neuer Konzepte. Sie braucht Zeit, um sie anzuwenden, Ergebnisse zu reflektieren und die eigene Leitungspraxis anzupassen. Zwei zusätzliche Fortschrittsgespräche helfen, die Entwicklung an den ursprünglichen Zielen zu überprüfen und das Gelernte zu festigen. Sie finden normalerweise in den drei bis sechs Monaten nach den Kerngesprächen statt. Alle zwölf Gespräche werden innerhalb eines Jahres abgeschlossen.

Für wen ist dieser Entwicklungsweg gedacht?

Christliche Leitungspersonen in unsicheren Situationen

Leading Well Through Risk richtet sich an christliche Team- und Organisationsleitungen, die:

  • unter Unsicherheit biblisch fundierte Entscheidungen treffen möchten
  • ihre persönlichen Grundmuster in der Wahrnehmung und Reaktion auf Risiko verstehen möchten
  • Muster erkennen, die zu übermäßiger Vorsicht oder unangemessener Risikoannahme führen können
  • Kompetenz und Handlungssicherheit in der Leitung unter Unsicherheit entwickeln möchten
  • schwierige Gespräche über Risiko moderieren müssen
  • verstehen möchten, wie sie das Ethos ihres Teams beeinflussen
  • eine reife, am Reich Gottes ausgerichtete Risikokultur fördern möchten

Du kannst eine bedeutende Leitungsherausforderung durch den gesamten Entwicklungsweg mitnehmen oder mehrere Situationen bearbeiten, wenn sie sich ergeben.

Beginn des Entwicklungswegs

Starte mit einem 60-minütigen Erstgespräch

Im ersten Gespräch betrachten wir deinen Kontext, deine Leitungsherausforderungen und Entwicklungsziele. Zugleich prüfen wir, ob Leading Well Through Risk für uns beide gut passt.

180 EUR oder 200 USD

Wenn wir weitermachen, wird dieses Gespräch zu Gespräch 1 und die Gebühr auf deine erste Rate angerechnet. Entscheidet sich eine Seite gegen die Fortsetzung, entstehen keine weiteren Verpflichtungen.

Anrechnung von How to Risk Well

Preis nach Anrechnung von How to Risk Well

Hast du innerhalb der vergangenen 24 Monate die vollständige Workshopreihe How to Risk Well gebucht und bezahlt?

2.200 EUR oder 2.400 USD abzüglich des tatsächlich für How to Risk Well gezahlten Betrags

Beim aktuellen vollen Preis der Workshopreihe beträgt der Preis für den Entwicklungsweg 1.880 EUR oder 2.051 USD.

Gib bei deiner Anfrage bitte ungefähr an, wann du dich für How to Risk Well angemeldet hast. Der tatsächlich gezahlte Betrag wird auf die erste Rate angerechnet. Die Anrechnung ist innerhalb von 24 Monaten nach Anmeldung und Zahlung für How to Risk Well möglich und kann nicht mit anderen Rabatten kombiniert werden.

Für Leading Well Through Risk anfragen

Interesse am Entwicklungsweg?

Du kannst dich jederzeit melden. Neue Entwicklungswege können ab Januar 2027 beginnen, sofern Kapazität vorhanden ist.

Schreib mir direkt an falk@biblical-risk-academy.com.

Wichtige Hinweise

Anrechnung von How to Risk Well

Die Anrechnung gilt auch, wenn du noch nicht an allen Gruppenterminen teilgenommen hast. Zentrale Grundlagen werden kurz wiederholt; der individuelle Lernweg wird für mehr Tiefe und persönliche Anwendung angepasst.

Angerechnet wird der tatsächlich für How to Risk Well gezahlte Betrag auf die erste Rate. Die Anrechnung ist innerhalb von 24 Monaten nach Anmeldung und Zahlung für How to Risk Well möglich und kann nicht mit anderen Rabatten kombiniert werden.

Finanzierung durch eine Organisation und Vertraulichkeit

Organisationen können die Teilnahme einer Leitungsperson finanzieren.

Coachinggespräche, Ergebnisse der Selbsteinschätzung und persönliche Entwicklungsarbeit bleiben zwischen der teilnehmenden Person und der Biblical Risk Academy vertraulich. Ohne ausdrückliche Zustimmung werden keine persönlichen Informationen oder Ergebnisse an die finanzierende Organisation weitergegeben.

Wo es sinnvoll ist, können die teilnehmende Person und die Organisation vor Beginn allgemeine Entwicklungsziele vereinbaren. Berichte oder Abschlussgespräche mit der Organisation werden im Voraus mit der teilnehmenden Person besprochen und vereinbart.

Rahmen des Entwicklungswegs

Leading Well Through Risk umfasst nicht:

  • Therapie oder psychologische Behandlung
  • Seelsorge
  • Krisen- oder Notfallhilfe
  • Formale Sicherheitsbewertung
  • Organisationsberatung zum Risikomanagement
  • Ein Prozess, um Gottes Willen für eine andere Person zu bestimmen

Gebet und gemeinsames geistliches Unterscheiden können auf Wunsch einbezogen werden. Die Verantwortung für Leitungsentscheidungen bleibt bei der teilnehmenden Person und ihrer Organisation.

Zahlung und Rechnung

  • Die Zahlung erfolgt per Rechnung. Du kannst per PayPal in US-Dollar oder Euro sowie per Banküberweisung in Euro zahlen.
  • Die Rechnung enthält Zahlungswährung, Zahlungsfrist und vollständige Zahlungsangaben. Bei einer Überweisung verwendest du Falk Scissek als Kontoinhaber und gibst die Rechnungsnummer als Verwendungszweck an.
  • Gebühren deiner Bank oder deines Zahlungsdienstleisters trägst du selbst. PayPal-Händlergebühren übernimmt die Biblical Risk Academy.
  • Erstattungen erfolgen normalerweise über den ursprünglichen Zahlungsweg und in der Währung, in der die Rechnung bezahlt wurde.

Zahlungsplan

Erstgespräch
180 EUR oder 200 USD, vor dem Gespräch zahlbar
Erste Rate
920 EUR oder 1.000 USD, nach der Entscheidung zur Fortsetzung zahlbar
Zweite Rate
1.100 EUR oder 1.200 USD, vor Gespräch 6 zahlbar

Die Zahlung für das Erstgespräch wird vollständig auf den Gesamtpreis von 2.200 EUR oder 2.400 USD angerechnet. Auch der tatsächlich für einen anrechenbaren How to Risk Well-Kurs gezahlte Betrag wird vollständig angerechnet.

Absage, Verschiebung und Erstattung

  • Einzeltermine können mit mindestens 24 Stunden Vorlauf ohne zusätzliche Kosten verschoben werden. Bei einer späteren Absage gilt der Termin normalerweise als durchgeführt; in Notfällen sind Ausnahmen möglich.
  • Bereits durchgeführte Gespräche werden nicht erstattet.
  • Wenn du das Programm vorzeitig beendest, wird ein im Voraus gezahlter Betrag für noch nicht erbrachte Gespräche zurückerstattet. Wenn ich das Programm nicht fortsetzen kann, erhältst du eine Erstattung für alle noch nicht erbrachten Leistungen.
  • Alle Gespräche müssen grundsätzlich innerhalb von zwölf Monaten nach Beginn stattfinden.